如果公司要求我去异地支援分公司，我可以拒绝

您可以拒绝异地支援分公司的要求。根据《中华人民共和国公司法》，公司设立分公司需依法登记，员工有权基于个人情况拒绝异地工作，尤其是若涉及劳动合同变更未经协商。不及时处理可能导致劳动关系紧张，甚至引发法律纠纷。
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拒绝异地支援的常见方式有：直接沟通、提出合理理由、协商调整或寻求法律援助。选择时应考虑个人权益、公司需求及法律法规，优先通过沟通解决，必要时可寻求专业法律支持。
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可拒绝异地支援。操作如下：1.与公司明确沟通个人意愿和困难；2.若公司坚持，可提出书面申请，说明拒绝理由及法律依据；3.如沟通无果，可咨询律师，了解劳动合同中的相关权益，必要时提起劳动仲裁。